雞群效應(yīng)

213386

Hello，大家好，我是鬼老師，今天為大家科晉一下雞群效應(yīng)

雞群效應(yīng)來(lái)源于普渡大學(xué)生物進(jìn)化學(xué)家威廉·謬爾做的一個(gè)實(shí)驗(yàn)，這個(gè)實(shí)驗(yàn)把雞分為普通雞與超級(jí)雞，研究結(jié)果發(fā)現(xiàn)，超級(jí)雞群因?yàn)闅埧岬母?jìng)爭(zhēng)，最后所剩無(wú)幾，而普通雞群卻生產(chǎn)力還不錯(cuò)。

威廉·謬爾的實(shí)驗(yàn)是這樣的，他首先選擇了產(chǎn)量一般的普通雞，然后讓這一群雞獨(dú)自生存繁衍直到第六代。隨后將生產(chǎn)力最強(qiáng)的雞挑選出來(lái)，創(chuàng)建了第二個(gè)雞群，稱之為超級(jí)雞。在超級(jí)雞群中，只選擇每一代最高產(chǎn)的雞來(lái)生息繁衍，通過這樣的方式，他想保證每一代都比上一代更強(qiáng)。

超級(jí)雞群同樣生息繁衍了六代。最終的結(jié)果卻出人意料。第一群普通雞表現(xiàn)都還不錯(cuò)，它們身形結(jié)實(shí)、羽翼豐滿，雞蛋產(chǎn)量持續(xù)增加。但在第二個(gè)超級(jí)雞群里，除了三只雞外，全死了。那三只雞把其他的雞都啄死了。高產(chǎn)的雞通過擠兌同伴才獲得了成功。超級(jí)雞實(shí)驗(yàn)的結(jié)果，被威廉·謬爾命名為“雞群效應(yīng)”。

管理領(lǐng)域

一位成功的女企業(yè)家Margaret Heffernan在演講《工作中的雞群效應(yīng)》中向我們解釋了什么是“雞群效應(yīng)”，同時(shí)對(duì)“競(jìng)爭(zhēng)使人進(jìn)步”這一觀念提出了別樣的解讀和建議。她發(fā)現(xiàn)現(xiàn)代職場(chǎng)中同樣存在著這樣的效應(yīng)，她還發(fā)現(xiàn)將此效應(yīng)運(yùn)用好的人，都是那些卓越的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，而將此效應(yīng)運(yùn)用好的企業(yè)，也往往都是那些高效和成功的企業(yè)。

Margaret Heffernan教授分析，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)不是擁有一兩個(gè)超過智商的頂尖人才，也不是整體智商最高的團(tuán)隊(duì)。反之，成功的團(tuán)隊(duì)都有三個(gè)特點(diǎn)：

（1）他們都有較高的社交靈敏度，這是由“由眼及心”的測(cè)試檢測(cè)出來(lái)的，它被廣泛理解為同理心測(cè)試。

（2）成功的團(tuán)隊(duì)給了每個(gè)人同樣的時(shí)間，這樣就沒有任何人會(huì)成為主導(dǎo)，也沒有任何人有機(jī)會(huì)搭便車。

（3）成功的團(tuán)隊(duì)里都有更多的女性員工。
那些團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的關(guān)鍵，在于每個(gè)人和隊(duì)友的關(guān)系，這意味著人與人之間的互動(dòng)非常重要，因?yàn)樵诔蓡T之間高契合度和反應(yīng)靈敏的團(tuán)隊(duì)里，創(chuàng)意才會(huì)涌動(dòng)并發(fā)展壯大，人們不會(huì)被某個(gè)想法困擾，不會(huì)浪費(fèi)精力鉆牛角尖。

好了，本期的分享就到這里，點(diǎn)贊關(guān)注我，我們下期再見

193488

好的下期是森莫時(shí)候

184660

感謝分享

191880

感謝分享

206999

感謝分享

99629

感謝分享

感謝分享

150870

感謝分享

175944

感謝分享

174415

感謝分享